Il D.L. n. 48/2023 è stato approvato in via definitiva dalla Camera dei deputati. Tra le modifiche quelle su Assegno di inclusione, contratti a tempo determinato e in somministrazione e smart working (Legge 3 luglio 2023, n. 85). Il Decreto Lavoro è stato convertito in Legge n. 85/2023 dopo l'approvazione definitiva da parte della Camera dei deputati. L'iter parlamentare ha apportato diverse modifiche al testo del Decreto n. 48/2023, tra le quali quelle sulla misura dell'Assegno di inclusione, … [Continua...]
TFS e adesione alla previdenza complementare: istruzioni per la trasmissione telematica
L'INPS rende note le istruzioni operative per consentire alle Amministrazioni ed Enti datori di lavoro la corretta trasmissione in via telematica del trattamento di fine servizio (TFS) in caso di dipendenti cessati dal servizio e aderenti alla previdenza complementare (INPS, messaggio 4 luglio 2023, n. 2497). L’INPS, per venire incontro alle richieste pervenute da parte di alcune Amministrazioni ed Enti datori di lavoro, fornisce chiarimenti in relazione alla corretta modalità da seguire per la … [Continua...]
CCNL Boschi e foreste-Industria: con luglio nuovi minimi retributivi e prima tranche Una Tantum
Una Tantum e nuovi minimi tabellari per i dipendenti del Settore L'Ipotesi di Accordo siglata in data 20 giugno 2023, fra FederlegnoArredo, Feneal-Uil, Filca-Cisl e Fillea-Cgil, per rinnovare il CCNL dei settori Legno, Sughero, Mobile, Arredamento e Boschivi e Forestali, sottoscritto il 21 ottobre 2020 e scaduto il 31 dicembre 2022, prevede, con la mensilità di luglio, l'aggiornamento dei minimi contrattuali sulla base del dato IPCA generale dell’anno precedente, nonché il versamento della prima … [Continua...]
CCNL Pubblici Esercizi e Ristorazione collettiva: diminuzione degli utili e aumento dei costi
Le OO.SS. nell'ultimo incontro del 27 giugno hanno lamentato una forte diminuzione degli utili a fronte dell'aumento dei costi dei beni energetici e delle materie prime Si sono incontrate il 27 giugno scorso nella sede di Fipe, a Roma, le parti datoriali firmatarie del CCNL Pubblici Esercizi, Ristorazione Collettiva Commerciale e Turismo, Fipe, Angem, LegaCoop, Confcooperative, Agci, ed i segretari generali nazionali e le segreterie nazionali di Filcams, Fisascat e Uiltucs, per verificare la … [Continua...]
CCNL Abrasivi: dal 1° luglio minimi retributivi e importi IPO
A partire dal 1° luglio 2023 vengono erogati importi relativi ai minimi e all' indennità di posizione organizzativa Sulla base di quanto stabilito nel CCNL Abrasivi, siglato da Federazione nazionale dell'industria chimica, Filctem-Cgil, Femca-Cisl, la Uiltec-Uil, Federazione Nazionale Ugl-Chimici,Federazione Autonoma Italiana Lavoratori Chimici Failc della Confail, Federazione Autonoma Italiana Lavoratori Chimici Fialc-Cisal, dal 1° luglio 2023, al personale aziende chimiche, … [Continua...]
Lavoratori autonomi agricoli, chiarimenti sull’ammortizzatore unico
L'INPS fornisce alcune precisazioni sul requisito della sospensione dell’attività per ottenere il beneficio dell'indennità (INPS, messaggio 30 giugno 2023, n. 2458). L'Istituto è tornato sul tema dell'ammortizzatore unico stabilito dal D.L. n. 61/2023 (cosiddetto Decreto Alluvioni) di cui aveva già trattato nella circolare n. 54/2023 dell'8 giugno scorso. In particolare, i chiarimenti dell'INPS sono stati forniti in riferimento all’indennità una tantum per i lavoratori autonomi, confermando … [Continua...]
Fascicolo elettronico agricoltura: le nuove funzionalità per i lavoratori autonomi e le aziende
L’INPS comunica l’estensione delle nuove modalità di comunicazione ai lavoratori autonomi agricoli e l’inserimento delle applicazioni, informazioni e servizi del Cassetto Previdenziale delle Aziende Agricole nel menu dinamico del Cassetto Previdenziale del Contribuente (INPS, messaggio 30 giugno 2023, n. 2447). Si tratta del processo di reingegnerizzazione del canale di comunicazione tra l’Istituto, i contribuenti del settore agricolo e i loro intermediari, attuato attraverso il Progetto PNRR … [Continua...]
CCNL Amministratori di condominio: dal 1° luglio nuovi minimi retributivi
Dal 1° luglio nuovi minimi retributivi, novità sul welfare e assorbimento Il rinnovo contrattuale del CCNL Amministratori di condominio, in scadenza il 30 giugno 2025, riguarda i dipendenti degli Studi e delle Società che operano, in qualsiasi forma, nei settori o attività di: - Studi professionali, quali: amministratori condominiali; di proprietà immobiliari; transazioni immobiliari: - Società di Servizi integrati alla Proprietà Immobiliare: aziende di manutenzioni idrauliche, elettriche, … [Continua...]
Fondo Est: modifiche sul regolamento delle attività
Dal 5 giugno cambiano le modalità di iscrizione e di pagamento al Fondo A partire dal 5 giugno è entrato in vigore il nuovo Regolamento delle Attività di Fondo Est, l’Ente di assistenza sanitaria integrativa del Commercio, del Turismo, dei Servizi e dei settori affini, a seguito dell’introduzione della nuova piattaforma gestionale denominata Co.Re (Contributi Rendicontazione) e in linea con le disposizioni del GDPR 2016/679. Di seguito le novità più rilevanti.Modalità di iscrizioneLe aziende e … [Continua...]
CCNL Calzature Industria: in arrivo nuovi minimi retributivi
Con il mese di luglio sono previsti nuovi minimi retributivi per i lavoratori dell'industria delle calzature Con l'accordo sottoscritto il 21 giugno 2021, Assocalzaturifici e Femca-Cisl, Filctem-Cgil, Uiltec-Uil, hanno stabilito i nuovi minimi retributivi per i lavoratori addetti all'industria delle calzature, in vigore da luglio 2023. Livelli Scala parametrale Importi dal 1° luglio 2023 8° 123 2.274,20 7° 120 2.126,50 6° 109 1.955,60 5° 103 1.857,70 4° 100 1.789,50 3° … [Continua...]